Mein Kunde ist ein Unternehmen aus der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft, das innovative Lösungen und Services anbietet. Es erwartet dich ein Team von 50 Mitarbeitenden und eine positive Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, in der Eigeninitiative und Mitgestaltung gefördert werden.
Kurzübersicht:
- Unbefristeter Vertrag
- Hybrides Arbeitsmodell
- Fachliche und persönliche Weiterbildung wie beispielsweise Teilnahme an Workshops und Trainings sowie Mitarbeit in Projektteams
- Mitarbeiterrabatte für die eigenen Produkte
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge & Unfallversicherung
Deine Aufgaben:
- Operative Verantwortung für unsere Bereiche Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung für alle zur Firmengruppe gehörenden Gesellschaften
- Fachliche Führung von zwei Mitarbeitenden
- Vorbereiten der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Betriebsprüfer
- Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen
- Unterstützen bei der Vorbereitung von Steuererklärungen
- Zielgerichtete Vorbereitung und Koordination für die Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB
- Schaffen von Transparenz durch die Zusammenstellung und Auswertung betrieblicher Kennzahlen
- Prozessverantwortung für die Geschäftsabläufe der Buchhaltung, Anpassung von Arbeitsabläufen und Digitalisierung
Dein Profil:
- Kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren leitenden Position; idealerweise Kenntnisse der Wohnungswirtschaft und im Steuerrecht
- Versierter Umgang mit dem MS-Office-Paket; Kenntnisse der Software „Immotion“ sind von Vorteil
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Sehr gutes Zahlenverständnis
- Einsatzbereitschaft, Diskretion und Termintreue zeichnen Sie aus
Einstellungsprozess:
- Erstes Kennenlernen mit mir
- Erstes Gespräch mit den Kunden
- Optionaler Schnuppertag
- Abschlussgespräch
